Бизнес-образование

Казанцева Анастасия

Консультант в области оценки и развития персонала.

Коммерческий директор Russian Retail Institute

Образование:
Московский Государственный Открытый Педагогический Университет. Специализация «Менеджмент управления».

Ключевые компетенции:

Создание программ обучения для сотрудников компании различного уровня;
Создание модели компетенций и профилей должностей;
Создание методик оценки для всех категорий персонала как при подборе, так и при регулярной оценке сотрудников;
Проведение ассессмент – центров и обучение ассессеров технологиям оценки.

Некоторые реализованные проекты:

Создание и внедрение на всей территории компании «Евросеть» двухступенчатой программы обучения вновь пришедших сотрудников;
Создание и внедрение на всей территории компании «Евросеть» комплексной программы обучения управляющих салонами сотовой связи;
Создание в компании «Евросеть» Ассессмент – центра;
Внедрение в компании «Евросеть» системы регулярной оценки персонала;
Создание для компании «Про-сервис» профилей всех должностей и программы ежегодной аттестации;
Оценка Директоров магазинов сети мебельных салонов «Стелс»;
Создание для компании ОАО «Мосэнергосбыт» модели корпоративных и управленческих компетенций.
Передача технологии Ассессмент – центра Учебному центру ОАО «Мосэнергосбыт».